23 Agosto 2017. Coordenadora de projetos (Ex-Funcionário), Rio de Janeiro
A falta de competência técnica e comportamental da nova gestora impacta negativamente na atuação da equipe e na perda de parcerias. Atualmente a equipe se encontra desmotivada e com número grande de faltas.Pessoas que não são formadas na área assumem cargos que não fazem parte da sua área de formação, o que atrapalha o bom desempenho da missão do Instituto.Se houvesse uma mudança na gestão acredito que o Instituto poderia voltar a ter a grande atuação que tinha antigamente.
Prós
Salário bom e pago sempre em diaNome respeitado no meioOportunidade de parceria com grandes empresas.
Contras
Partidarismo Poucos benefíciosGestão centralizadora
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