Avaliação mais destacada
Não havia gestão de pessoas e meritocracia
3 Abril 2018. Assistente Jurídico (Ex-Funcionário), Espírito Santo
Os colegas de trabalham eram, no geral, pessoas ótimas de conviver e trabalhar. Porém, os responsáveis pela gestão tomavam decisões sem ouvir os colaboradores que lidavam diariamente com a operação, o que se mostrou, por diversas vezes, equivocado. Além disso, a política de promoções era baseado no coleguismo e não no mérito.